نیروی انسانی کارآمد و صالح، اساسی‌ترین عنصر ایجاد تحول در سازمان‌ها است

15:15 - 30 دی 1400
کد خبر: ۷۹۰۷۲۷
دسته بندی: حقوق و قضا ، قضایی
رئیس کل دادگستری استان مازندران گفت:کلیه دست اندرکاران هسته گزینش باید ضمن رعایت حق و حقوق گزینش شوندگان، مانع از ورود افراد فاقد صلاحیت به دستگاه قضایی شوند، چراکه نیروی انسانی کارآمد وصالح، اساسی‌ترین عنصر برای ایجاد تحول در سازمان‌ها و دستگاه‌های اجرایی در نظام مقدس جمهوری اسلامی است.

 - حجت الاسلام والمسلمین اکبری در مراسم تقدیر از تلاش گران هسته گزینش دادگستری استان گفت: گزینش در همه نهاد‌ها وسازمان‌ها بویژه در دستگاه قضایی به لحاظ حساسیت پست‌ها و مناصب آن بسیارمهم است و مطابق فرمایشات مقام معظم رهبری، گزینش‌ها باید هوشمندانه، عالمانه و دقیق باشد.

رئیس کل دادگستری استان مازندران با تقدیر و تشکر از تلاش‌ها و زحمات کلیه اعضا و دست اندرکاران هسته گزینش قوه‌قضاییه در استان، براهتمام و توجه کلیه اعضا به هدف واساس تشکیل نهاد گزینش، قانون و آیین نامه اجرایی برگرفته از آن تاکید کرد و گفت: درجذب نیروی انسانی، مهم‌ترین مرحله، مرحله گزینش است و همه محققان، مصاحبه گران وگزینشگران باید با دقت و مطابق قانون و آیین نامه‌های مربوطه به انجام این وظیفه خطیر توجه ویژه داشته باشند.

وی افزود: گزینش در دستگاه قضایی و سازمان‌های تابعه آن به دلیل جایگاه ویژه و حساسیت‌های خاص این دستگاه ها، از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است و کلیه دست اندرکاران هسته گزینش باید ضمن رعایت حق و حقوق گزینش شوندگان، مانع از ورود افراد فاقد صلاحیت به دستگاه قضایی شوند، چراکه نیروی انسانی کارآمد وصالح، اساسی‌ترین عنصر برای ایجاد تحول در سازمان‌ها و دستگاه‌های اجرایی در نظام مقدس جمهوری اسلامی است.

حجت الاسلام والمسلمین اکبری  همچنین برنظارت‌های بعد ازجذب نیروی انسانی نیز تاکید کرد و گفت: کارکنان بابد درکنار اعتقاد، التزام عملی نیز داشته باشند و رفتار وعملکرد آنان به دور از تنگ نظری‌ها و نگرش‌های سلیقه‌ای و بصورت هوشمندانه، نظارت و ارزیابی مستمر شود.



ارسال دیدگاه
دیدگاهتان را بنویسید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *