ساعت کار مفید در کشور نگران کننده است
حاج اسماعیلی گفت: از ۸ ساعت کار در کشور حدود نیم ساعت از آن مفید است که این موضوع بسیار برای منافع ملی نگران کننده است.
خبرگزاری میزان -
وی افزود: ساعت کاری یکی از شاخص‌هایی است که در ایران با توجه به آن به افراد حقوق پرداخت می‌کنند و این قانون به دست کارگرانی تصویب شد که چند صد سال قبل نسبت به نظام دستمزدی اعتراض داشتند.
این فعال کارگری بیان کرد: لزوم ۸ ساعت کار در روز و ۴۴ ساعت در هفته، قانونی است که در قوانین جمهوری اسلامی به ثبت رسیده که مطابق قوانین بین المللی است و افراد با توجه به این مقیاس حقوق دریافت می‌کنند.
حاج اسماعیلی ادامه داد: در بخش‌های دولتی، ساعت کار معمولا کمتر از بخش‌های خصوصی است که این موضوع دلیل رسمی ندارد و از گذشته وجود داشته است.
وی با اشاره به ساعت کار مفید در کشور تصریح کرد: با توجه به بهره وری و خروجی که نیروی کار در بخش‌های مختلف اقتصادی کشور دارند، در ایران، میزان کار مفید با ساعت کار فاصله زیادی دارد.
این فعال کارگری ابراز کرد: متاسفانه بر اساس بررسی‌هایی که سازمان ملی بهره وری در کشور انجام داده، در کشور میزان بهره وری از نیروی انسانی بسیار کم است که این موضوع موجب می‌شود تا سرمایه‌های ملی به خوبی در کشور استفاده نشوند و هدر بروند.
حاج اسماعیلی مطرح کرد: میانگین ساعت کار مفید روزانه در کشور حدود نیم ساعت است که این میزان با توجه به استاندارد‌های جهانی بسیار کم و نگران کننده است.
وی ادامه داد: در بخش دولتی، ساعت کار مفید به مراتب کمتر از بخش خصوصی است چراکه دولتی‌ها نسبت به سرمایه‌ها نگرانی کمتری دارند، اما در بخش خصوصی به دلیل شخصی بودن سرمایه ها، این نگرانی بیشتر است.
این کارشناس اقتصادی اظهار کرد: کارگران و کارمندان برخی از کشور‌ها از حداکثر ساعات کار روز استفاده می‌کنند و ساعت کار مفید آن‌ها بیشتر از میزانی است که دولت برای آن‌ها تعیین کرده است، از جمله این کشور‌ها می‌توان به ژاپن و کره جنوبی اشاره کرد.
حاج اسماعیلی گفت: دولت باید در تلاش باشد تا احساس مسئولیت را در بین افراد شاغل در کشور بالا ببرد تا این افراد نسبت به منافع ملی و پیشرفت کشور دغدغه داشته باشند.
وی بیان کرد: در راستای افزایش میزان کار مفید در کشور باید نظام ساعت مزدی را در کشور جانشین نظام دستمزدی کنیم تا میانگین ساعت مفید کار در روز افزایش پیدا کند.
این فعال اقتصادی مطرح کرد: بر اساس نظام کارمزدی، افراد طبق میزان کاری که در روز انجام می‌دهند دستمزد دریافت می‌کنند یعنی اگر فردی یک هفته سرکار نرود هیچ حقوقی دریافت نمی‌کند.
حمید حاج اسماعیلی کارشناس مسائل اقتصادی و فعال کارگری در گفت وگو با خبرنگار گروه اقتصاد درباره میزان ساعت کار مفید در ایران اظهار کرد: میزان ساعت کاری که در قوانین کار در ایران ثبت شده، مطابق با ساعت کاری است که در سازمان بین المللی کار ثبت شده است.
وی افزود: ساعت کاری یکی از شاخص‌هایی است که در ایران با توجه به آن به افراد حقوق پرداخت می‌کنند و این قانون به دست کارگرانی تصویب شد که چند صد سال قبل نسبت به نظام دستمزدی اعتراض داشتند.
این فعال کارگری بیان کرد: لزوم ۸ ساعت کار در روز و ۴۴ ساعت در هفته، قانونی است که در قوانین جمهوری اسلامی به ثبت رسیده که مطابق قوانین بین المللی است و افراد با توجه به این مقیاس حقوق دریافت می‌کنند.
حاج اسماعیلی ادامه داد: در بخش‌های دولتی، ساعت کار معمولا کمتر از بخش‌های خصوصی است که این موضوع دلیل رسمی ندارد و از گذشته وجود داشته است.
وی با اشاره به ساعت کار مفید در کشور تصریح کرد: با توجه به بهره وری و خروجی که نیروی کار در بخش‌های مختلف اقتصادی کشور دارند، در ایران، میزان کار مفید با ساعت کار فاصله زیادی دارد.
این فعال کارگری ابراز کرد: متاسفانه بر اساس بررسی‌هایی که سازمان ملی بهره وری در کشور انجام داده، در کشور میزان بهره وری از نیروی انسانی بسیار کم است که این موضوع موجب می‌شود تا سرمایه‌های ملی به خوبی در کشور استفاده نشوند و هدر بروند.
حاج اسماعیلی مطرح کرد: میانگین ساعت کار مفید روزانه در کشور حدود نیم ساعت است که این میزان با توجه به استاندارد‌های جهانی بسیار کم و نگران کننده است.
وی ادامه داد: در بخش دولتی، ساعت کار مفید به مراتب کمتر از بخش خصوصی است چراکه دولتی‌ها نسبت به سرمایه‌ها نگرانی کمتری دارند، اما در بخش خصوصی به دلیل شخصی بودن سرمایه ها، این نگرانی بیشتر است.
این کارشناس اقتصادی اظهار کرد: کارگران و کارمندان برخی از کشور‌ها از حداکثر ساعات کار روز استفاده می‌کنند و ساعت کار مفید آن‌ها بیشتر از میزانی است که دولت برای آن‌ها تعیین کرده است، از جمله این کشور‌ها می‌توان به ژاپن و کره جنوبی اشاره کرد.
حاج اسماعیلی گفت: دولت باید در تلاش باشد تا احساس مسئولیت را در بین افراد شاغل در کشور بالا ببرد تا این افراد نسبت به منافع ملی و پیشرفت کشور دغدغه داشته باشند.
وی بیان کرد: در راستای افزایش میزان کار مفید در کشور باید نظام ساعت مزدی را در کشور جانشین نظام دستمزدی کنیم تا میانگین ساعت مفید کار در روز افزایش پیدا کند.
این فعال اقتصادی مطرح کرد: بر اساس نظام کارمزدی، افراد طبق میزان کاری که در روز انجام می‌دهند دستمزد دریافت می‌کنند یعنی اگر فردی یک هفته سرکار نرود هیچ حقوقی دریافت نمی‌کند.
حاج اسماعیلی تصریح کرد: همچنین دولت و بخش خصوصی باید دستمزد‌ها را هفتگی به حساب کارمندان و کارگران خود واریز کنند، این موضوع نیز می‌تواند میانگین ساعت کار مفید را در کشور افزایش دهد.
ارسال دیدگاه
دیدگاهتان را بنویسید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *