پذیرش کار گروهی عامل توسعه سلامت اداری است

3:45 - 04 ارديبهشت 1395
کد خبر: ۱۶۴۰۲۲
دسته بندی: حقوق و قضا ، قضایی
بیگلری گفت: گسترش فرهنگ سازمانی نیازمند ارائه آموزش‌های کاربردی و اطلاع رسانی به موقع از نتیجه فعالیت و برنامه‌های اجرایی است.
یه گزارش گروه حقوقی و قضایی به نقل از روابط عمومی اداره کل زندان‌های استان کرمانشاه، در اولین نشست بازرسان کمیته سلامت اداری زندان‌های کرمانشاه اهداف نهایی تشکیل این کارگروه تبیین و بر اتخاذ تصمیات راهبردی و کارگروهی به عنوان عامل مهم توسعه سلامت اداری تاکید شد.
منصور بیگلری سرپرست اداره کل زندان‌های کرمانشاه در سخنانی لازمه اجرای مفاد دستورالعمل‌های کمیته سلامت اداری را نظارت مستمر و استفاده از نیروهای کارآمد در همه بخش‌ها توصیف کرد.
منصور بیگلری با اشاره به رسالت مهم سازمان زندان‌ها پیشگیری از آسیب ‌ای اجتماعی و کاهش وقوع جرم را وظیفه ای خطیر بیان و خاطر نشان کرد: گسترش فرهنگ سازمانی نیازمند ارائه آموزش‌های کاربردی و اطلاع رسانی به موقع از نتیجه فعالیت و برنامه‌های اجرایی است.
وی در ادامه برگزاری منظم جلسات این کمیته و بررسی عملکرد حوزه‌های مختلف با هدف بهبود رویه‌های انجام امور اداری را مورد تاکید قرار داد.
در ادامه این نشست اژدری و منصوبی آزادی منش بازرسان کمیته سلامت اداری با بیان دیدگاه‌های خود اجرای برنامه‌های نظام سلامت اداری را در همه زندان‌ها وبخش‌های تامینی و تربیتی استان کرمانشاه را ضروری توصیف کردند.
شرکت کنندگان در جلسه کمیته سلامت اداری زندان‌های کرمانشاه بر پذیرش کارگروهی، شناسایی مبادی آسیب پذیر و دقت در انتخاب عوامل اجرایی طرح سلامت اداری تاکید کردند.



ارسال دیدگاه
دیدگاهتان را بنویسید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *