برگزاری آزمون عمومی قضاوت در٢٢ مرکز استان و با حضور سی هزار شرکت کننده/ تشریح اقدامات صورت گرفته در مورد جذب نخبگان دانشگاهی و حوزوی

به گزارش خبرنگار گروه حقوقی و قضایی ، حجت الاسلام و المسلمین علیرضا امینی معاون منابع انسانی قوه قضاییه در نشست خبری که همزمان با برگزاری آزمون تصدی منصب قضا سال ١٣٩٧، امروز جمعه ٢٧ مهرماه برگزار شد، اظهار کرد: آزمون عمومی قضاوت در٢٢ مرکز استان و با حضور سی هزار شرکت کننده برگزار شد.

وی ادامه داد: پذیرفته شدگان این مرحله در سی آذرماه سال جاری، در آزمون تشریحی شرکت خواهند کرد و در نیمه بهمن سال جاری نیز نتایج آزمون اعلام می‌شود و از اسفندماه مصاحبه‌های تخصصی انجام می‌شود و امیدواریم تا پایان خرداد ماه، مجموعه آزمون‌ها تخصصی و شخصیت و روانشناسی، به اتمام برسد و افرادی که در این مرحله قبول شده‌اند برای گزینش بتوانند اقدام نمایند.

معاون منابع انسانی قوه قضاییه با اشاره به آماری از جذب نیروی قضایی در دستگاه قضا، افزود: از ابتدای برنامه پنجم و در سال اول برنامه ششم، آزمون‌هایی برگزار کردیم که به جز امسال حدود سیصد هزار نفر در آن‌ها شرکت کرده‌اند که علاوه بر هزار نفری که از طریق دانشجویان علوم قضایی و بورسیه‌ها تامین کردیم، ٤١٠٠ نفر هم از محل آزمون‌ها پذیرفته شدند. در واقع حدود ۱.۳ درصد افرادی هستند که به مجموعه دستگاه قضایی به عنوان قاضی از طریق جذب در این شش سال اخیر پیوسته‌اند و در واقع بیست درصد از محل دانشجویان علوم قضایی و هشتاد درصد به صورت آزاد تامین می‌شوند که از میان کسانی که به صورت آزاد جذب می‌شوند هفتاد درصد را دانشگاهیان و سی درصد را حوزویان تشکیل می‌کنند و کمتر از ۹ درصد نیز بانوانی بوده‌اند که ابلاغ قضایی دریافت کرده و البته به موازات این موضوع ۲۱۰۰ نفر بازنشسته شده‌اند و بر اساس این تفاضل به دستگاه‌های قضایی توانسته‌ایم نیروی جدید وارد کنیم.

حجت الاسلام و المسلمین امینی تصریح کرد: در حال حاضر به ازای هر ۱۰۰ هزار نفر، ۱۲ قاضی در دستگاه قضایی داریم و متوسط ورودی پرونده به قاضی دادسرا ۱۷۰ فقره پرونده و حدود ۱۳۰ فقره پرونده در محاکم است و با این اوصاف همچنان دستگاه قضا به جذب نیروی قضایی نیاز دارد و آمار به گونه‌ای است که باید با توجه به میزان خروجی‌هایی که به عنوان بازنشستگی از دستگاه قضایی داریم باید تلاش کنیم که در طول برنامه ششم نیز بتوانیم این ظرفیت را تکمیل نماییم.

معاون منابع انسانی قوه قضاییه با اشاره به جذب نیروی اداری گفت: در بخش اداری نیز در طول این سال‌ها بالغ بر ١٤ هزار نفر جذب شده اند و نسبت کادر اداری به قضایی سه به یک است؛ یعنی برای هر قاضی سه نیروی اداری داریم.

وی خاطرنشان کرد: برنامه ششم توسعه اجازه داده است که سالانه حدود ۳۲۰۰ نفر کادر اداری جذب کنیم ولیکن اعتبارات دولت، محدود است و در این قسمت مشکل داریم و دولت بودجه کافی برای جذب این تعداد را ندارد، در آزمونی که سال گذشته برگزار شد در پایان همان سال، ۶۴۰۰ نفر را اعلام کردیم که در حال طی مراحل جذب هستند و تا انتهای امسال پس از طی مراحل گزینش به صورت پیمانی جذب می‌شوند.

وی در پاسخ به سئوال مبنی بر اقدامات صورت گرفته در مورد جذب نخبگان دانشگاهی و حوزوی، تصریح کرد: در آیین نامه جذب گزینش قضات شامل دو نوع جذب عمومی و تخصصی است و کسانی که معدل‌های بالا دارند، از طریق جذب اختصاصی که تا اخر هفته آینده ادامه دارد می‌توانند شرکت کنند و سالانه تعداد قابل توجهی از این طریق جذب می‌شوند.

حجت الاسلام و المسلمین امینی در پاسخ به سئوالی در رابطه میزان جذب قاضی نیز گفت: دستگاه قضا در هر سال ۸۰۰ قاضی می‌تواند به مجموعه خود اضافه نماید