افزایش فوق‌العاده عائله‌مندی و حق اولاد کارمندان در دستور کار دولت
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از افزایش فوق‌العاده عائله‌مندی و حق اولاد کارمندان دولت خبر داد و گفت: مسئله حقوق و دستمزد را در یک شب نمی‌توان درست کرد و باید گام به گام درست شود.
خبرگزاری میزان _ میثم لطیفی با اشاره به اینکه مسئله حقوق و دستمزد را در یک شب نمی‌توان درست کرد، گفت: برای اینکه حداقل‌های حقوق را یک مقدار بالاتر بیاوریم، در پیشنهاد ترمیم حقوق را دادیم که در دولت تصویب و در مجلس نهایی شد. ما گام به گام این کار را انجام می‌دهیم.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از اصلاح فوق‌العاده‌های مربوط به عائله‌مندی و حق اولاد خبر داد و اعلام کرد: ما جزو موافقان و پیگیری‌کنندگان قانون جوانی جمعیت هستیم و ان‌شاءالله اصلاح و افزایش فوق‌العاده عائله‌مندی و حق اولاد نیز امسال انجام خواهد شد. بخشی از کار هم باید در بودجه پیش‌بینی شود که ما در بودجه امسال پیش‌بینی‌هایی انجام دادیم.
وی اظهار کرد: در حال حاضر هفت پیشنهاد برای لایحه جامع اصلاح نظام حقوق و دستمزد تهیه و تدوین شده ولی تبعات این‌ها بایستی بر اساس داده‌های میدانی و واقعی تحلیل شود تا ما بتوانیم به تصمیم دقیق‌تری برسیم. این موضوع نیز یکی دیگر از گام‌های رسیدن به لایحه جامع عادلانه‌سازی پرداخت است.
لطیفی با تاکید بر اینکه سازوکارهای مختلفی برای عادلانه‌سازی پرداخت‌ها دنبال می‌شود، بیان کرد: یکی از این سازوکارها، اصلاح آیین‌نامه‌های موجود است که اصلاً نیازی به لایحه ندارد و برخی از اقدامات باید در داخل دولت صورت بگیرد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی با اشاره به فعال شدن شورای حقوق و دستمزد گفت: طبق گزارش‌های ارائه شده، در سال‌های گذشته به صورت میانگین 2 جلسه شورای حقوق و دستمزد در سال تشکیل می‌شده، ولی ما اکنون در دولت جدید، بالای 18 جلسه این شورا را تشکیل دادیم.
لطیفی برخی دیگر از گام‌های نهایی شدن لایحه جامع عادلانه‌سازی پرداخت‌ها را اینگونه برشمرد: این اصلاحات جزیی باید صورت بگیرد و تبعات آن را در کل سیستم جبران خدمات ببینیم. ما هم‌زمان سامانه حقوق و مزایا را پیگیری می‌کنیم که اتفاق بیفتد که آثار آن را روی احکام کارگزینی همکاران‌مان ببینیم و بخشی را به صورت ساماندهی مستمری‌‌ها و غیر مستمری‌های کارکنان انجام دهیم که بعد بر اساس آن ان‌شاءالله بتوانیم گام به گام لایحه جامع عادلانه‌سازی پرداخت‌ها را نهایی کنیم.
به گزارش روابط عمومی سازمان اداری و استخدامی کشور، لطیفی اضافه کرد: شورای حقوق و دستمزد یک سازوکار تنظیم‌گر برای بحث حقوق و دستمزد است که ان‌شاءالله بتوانیم از سازوکارهای قانونی موجود برای اصلاح رویه‌های پرداخت در دستگاه‌های اجرایی استفاده کنیم.
- بیشتر بخوانید:
- خاندوزی: حداقل حقوق کارمندان در سال آینده ۷ میلیون تومان است
انتهای پیام/
ارسال دیدگاه
دیدگاهتان را بنویسید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *