خشک شدن دریاچه شیرابه زباله در کهریزک/ مجمع مشورتی بانوان شورایار تشکیل می شود

طلایی با تأکید بر اینکه در حال حاضر هیچ سمن و نهاد اجتماعی دیگری با ظرفیت‌های شورایاری در کشور فعال نیست، ابراز عقیده کرد: شورایاران و امنا با ترکیب جنسی، سنی و تحصیلات مختلف برای هدف مشترک گرد هم آمده‌اند که جمعیت آن‌ها با احتساب امنای محلی به 5000 نفر می‌رسد.

به گفته وی، پایه تحصیلات بانوان شورایار کارشناسی بوده و 8 دکترا و 48 کارشناسی ارشد نیز در جمع آنها وجود دارد که این امر وزن و اعتبار شورایاری ها را افزایش می‌دهد.

جایگاه نهاد شورایاری تثبیت می شود

رئیس ستاد هماهنگی شورایاری ها همچنین از حضور یک بانوی رزمنده، دو بانوی جانباز، دو مادر شهید، دو فرزند شهید و هشت خواهر شهید در بین زنان شورایار تهران در این دوره خبر داد و گفت: از نظر مسئولیت پذیری نیز از توانمندی‌های زنان در شورایاری بهره‌مند هستیم، به گونه‌ای که یک نفر از آنها دبیر دبیران، 9 نفر دبیر محلات، 22 نفر جانشین دبیر، 53 نفر رابط اطلاع رسانی و 75 نفر منشی هستند، به این ترتیب نیمی از زنان شورایار در این نهاد اجتماعی مسئولیت پذیرفته‌اند.

وی با تأکید بر اینکه باید در دوره فعلی جایگاه نهاد شورایاری را تثبیت کنیم، گفت: اقتدار، صلابت و جذابیت این نهاد باید موجب مقبولیت آن نزد افکار عمومی شود و عنوان شورایاری در اذهان شهروندان با مفهوم خدمتگذاری به مردم توام شود. زنان شورایار باید در تحقق این هدف درون سازمانی نقش فعال داشته باشند.

نقش تاثیر گذار زنان در تحقق توسعه پایدار شهری

طلایی در بخش دیگر سخنان خود به تبیین نقش زنان در تحقق توسعه پایدار شهری به عنوان یکی از اهداف برون سازمانی نهاد شورایاری پرداخت و گفت: هر کشوری قاعدتاً از سرمایه‌های انسانی، علمی و اقتصادی برخوردار است، اما امروز تنها کشوری و به توسعه و پیشرفت دست خواهد یافت که فرآیند تبدیل سرمایه‌های انسانی به سرمایه اجتماعی را طی کند.

به گفته وی، سرمایه‌های اجتماعی به افرادی از جمعیت یک کشور اطلاق می‌شود که از طریق دانش و دیگر مؤلفه‌های توسعه به مرحله‌ای برسند که در جامعه اثربخشی داشته و عاملی برای پویایی و تحرک دیگران باشند.

نائب رئیس شورای شهر تهران از شورایاران به عنوان سرمایه‌های انسانی که به سرمایه اجتماعی تبدیل شده و در جامعه اثرگذار هستند یاد کرد و افزود: یکی از مهمترین معیارهای سنجش توسعه یافته در یک جامعه، میزان اهمیت و اعتباری است که آن جامعه برای بانوان قائل می‌شود.

وی ادامه داد: در این حوزه با وجود همه تحولاتی که پس از انقلاب اسلامی رخ داده است هنوز تا رسیدن به جایگاه در خور زنان فاصله داریم و حضور زنان در شورایاری می‌تواند زمینه ساز افزایش مشارکت بانوان در اداره جامعه باشد، البته نگاه به زن در این عرصه نباید ابزاری باشد.

تمام شیرابه‌های زباله در کهریزک جمع آوری شد

طلایی به اهمیت توسعه پایدار شهری اشاره کرد و گفت: برای تحقق این هدف شورایاران باید نسبت به افزایش مسئولیت پذیری شهروندان اهتمام کنند، به عنوان مثال شهرداری تهران پس از 50 سال توانست معضل حوضچه‌های شیرابه زباله در کهریزک را حل کند و طی روزهای آتی این خبر رسما اعلام خواهد شد که دیگر هیچ حوضچه شیرابه‌ای در کهریزک وجود ندارد.

وی ادامه داد: این معضل شهری ناشی از بی توجهی نسل گذشته به نسل بعد از خود بوده که آگاهانه یا ناآگاهانه صورت گرفته است، در حالی که در توسعه پایدار همه می‌دانند که تنها برای امروز زندگی نمی‌کنند و باید به فکر نسل بعد از خود باشند، امروز سهم مردم در اداره شهر بسیار اندک است و پا باید کلری کنیم تا شهروندان شهر را از آن خود بدانند.

رئیس ستاد هماهنگی شورایاری‌ها با بیان اینکه ستاد به دنبال انعقاد تفاهم‌نامه با تمام دستگاه‌های اجرایی و خدمت رسان در سطح شهر است، گفت: به دنبال این اقدام برای نقش آفرینی بیشتر شهروندان در اداره شهر ظرفیت سازی می‌شود و همه می‌توانند از طریق شورایاری محله مشکلات و پیشنهادهای خود را با دستگاه‌های مختلف در میان بگذارند.

هزینه جمع آوری زباله محله در اختیار شورایاری ها قرار می گیرد

وی از تفاهم با سازمان مدیریت پسماند درباره واگذاری مدیریت جمع آوری زباله محلات به مردم هر محله خبر داد و تشریح کرد: در حال حاضر روزانه 3 نوبت زباله در تهران جمع آوری می‌شود که آن هم به صورت تفکیک نشده رخ می‌دهد، بنا بر این تفاهم سازمان مدیریت پسماند قراردادی با شورای محل منعقد می‌کند که به موجب آن هزینه جمع آوری زباله محله در اختیار شورای محل قرار می‌گیرد، اگر این شورا بتواند با حلب مشارکت شهروندان جمع آوری زباله را به یک نوبت تفکیک شده کاهش دهد، مازاد اعتبار صرف توسعه محله با نظر شورایاری خواهد شد.

طلایی خاطرنشان کرد: به زودی تفاهم‌نامه‌ای با سازمان زیباسازی شهر تهران درباره سیما و منظر شهری نیز منعقد خواهد شد.

وی با بیان اینکه سال 94 زمان دست گرمی شورایاران در دوره جدید بود، در آستانه سال دوم فعالیت این دوره نهاد شورایاری به آنها توصیه کرد سال جدید را زمان پویایی و تحرک و اثبات کارآمدی این نهاد بدانند.